Ocorrido neste último final de semana, em Brasília, o
Seminário Nacional de Hospitais Universitários foi promovido pela Fasubra
através da Coordenação de Seguridade. Tratando da situação atual dos HU’s, com
particular atenção aos que assinaram adesão ao contrato com a Empresa
Brasileira de Serviços Hospitalares, técnicos administrativos de diversas
universidades federais, lotados nos hospitais universitários trocaram experiências
quanto às dificuldades enfrentadas pelo novo modelo de gestão.
Seminário Nacional de Hospitais Universitários foi promovido pela Fasubra
através da Coordenação de Seguridade. Tratando da situação atual dos HU’s, com
particular atenção aos que assinaram adesão ao contrato com a Empresa
Brasileira de Serviços Hospitalares, técnicos administrativos de diversas
universidades federais, lotados nos hospitais universitários trocaram experiências
quanto às dificuldades enfrentadas pelo novo modelo de gestão.
O Sintufepe esteve representado com uma delegação de
trabalhadores do HC-UFPE e apresentou na ocasião um painel da real situação enfrentada
pelo HC em Pernambuco. As contradições foram expostas, uma faixada bem
organizada e reformada, enquanto corredores e enfermarias estão com
infiltrações, fiação exposta e banheiros dos apartamentos sem condições de uso.
trabalhadores do HC-UFPE e apresentou na ocasião um painel da real situação enfrentada
pelo HC em Pernambuco. As contradições foram expostas, uma faixada bem
organizada e reformada, enquanto corredores e enfermarias estão com
infiltrações, fiação exposta e banheiros dos apartamentos sem condições de uso.
Outra pauta abordada foi sobre a situação dos
trabalhadores da universidade, hoje cedidos ao modelo Ebserh de gestão e que
por isso enfrentam diversas irregularidades trabalhistas, sendo confundidos com
os funcionários celetistas da empresa. Este é um risco cada vez maior, uma vez
que o seminário firmou posição sobre manter-se na luta contra o modelo
privatista de gestão hospitalar, do contrário, as funções balizadas no Regime
Jurídico Único tenderão a não mais existir.
trabalhadores da universidade, hoje cedidos ao modelo Ebserh de gestão e que
por isso enfrentam diversas irregularidades trabalhistas, sendo confundidos com
os funcionários celetistas da empresa. Este é um risco cada vez maior, uma vez
que o seminário firmou posição sobre manter-se na luta contra o modelo
privatista de gestão hospitalar, do contrário, as funções balizadas no Regime
Jurídico Único tenderão a não mais existir.
